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生育津贴和工资冲突吗 两者不能同时领取

大家都知道,生育保险除了女职工可以享受之外,男职工也是可以享受的。只是男职工无法领取生育津贴,而女职工就可以领取生育津贴。那么问题来了,你知道生育津贴和工资冲突吗?是否能同时享受呢?下面来了解一下。

生育津贴和工资冲突吗 两者不能同时领取

产假工资

对于女职工来说,在生产之后,有生育津贴或者是产假工资领取的。需要注意的是,生育津贴和工资原则上是冲突的,无法同时享受的。一般来说,已经加入生育保险的,员工产假期间,由生育保险基金支付其生育津贴。未加入生育保险的,由用人单位根据原工资标准支付生育津贴。

从上面可以看到,这两者的概念是不一样的,发放的主体也不同。因此,只要参保了社保的女职工,其在产假期间一般就是直接享受生育保险基金支付的生育津贴,单位不会再发放工资。通过小编讲解之后,相信大家已经清楚了。

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